- Wiek emerytalny w Polsce wynosi 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn.
- Różnice w wieku emerytalnym prowadzą do niższych emerytur dla kobiet, średnio o ponad 1000 zł.
- Brak zrównania wieku emerytalnego może destabilizować system ubezpieczeń społecznych.
- W 2025 roku 20,9% Polaków będzie miało ponad 65 lat, co wpłynie na proporcje emerytów do pracowników.
- Podwyższenie wieku emerytalnego jest kluczowe dla stabilności systemu ubezpieczeń i konkurencyjności gospodarki.
W Polsce konieczne jest zrównanie wieku emerytalnego dla kobiet i mężczyzn, co podkreśla prof. Agnieszka Chłoń-Domińczak, wskazując na ryzyko destabilizacji systemu ubezpieczeń społecznych. Obecnie wiek emerytalny wynosi 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn, co prowadzi do znaczących różnic w wysokości świadczeń.
Różnice w wieku emerytalnym
Wiek emerytalny w Polsce został ustanowiony w 2017 roku na poziomie 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn. Prof. Chłoń-Domińczak zauważa, że różnice te mają negatywny wpływ na wysokość emerytur, które dla kobiet są średnio o ponad 1000 zł niższe niż dla mężczyzn. „Uważam, że to jest absolutna konieczność, bo dzisiejszy niski wiek emerytalny kobiet dyskryminuje właśnie kobiety” – mówi ekspertka.
Stabilność systemu emerytalnego
Ekspertka z SGH ostrzega, że brak decyzji w sprawie zrównania wieku emerytalnego może prowadzić do załamania systemu ubezpieczeń społecznych. „Ostatnio Rumunia wyrównywała wiek emerytalny, więc już naprawdę jesteśmy w ogonie Europy” – dodaje. W 2025 roku liczba osób powyżej 65. roku życia w Polsce ma wynosić 20,9 proc., a w 2060 roku niemal 32,9 proc.
Proporcje emerytów do pracowników
Statystycznie na jednego emeryta przypada obecnie 1,8 pracownika, a w nadchodzących latach proporcje te będą się pogarszać. „Podwyższenie wieku emerytalnego to jedno z podstawowych działań” – podkreśla prof. Chłoń-Domińczak, wskazując na potrzebę rozwijania systemu opieki długookresowej oraz ochrony zdrowia.
Debata na temat wieku emerytalnego
Zmniejszająca się liczba osób w wieku produkcyjnym oraz rosnący odsetek Polaków w wieku emerytalnym sprawiają, że konieczna jest debata na temat wieku emerytalnego. „Podwyższenie wieku emerytalnego jest niezbędne i konieczne, żeby w dłuższej perspektywie utrzymać stabilny system ubezpieczeń i transferów społecznych w Polsce” – mówiła prof. Chłoń-Domińczak w innym wywiadzie.
Wnioski
Wprowadzenie wyższego wieku emerytalnego może nie tylko wesprzeć system ubezpieczeń społecznych, ale także pomóc w rozwiązaniu problemu niedoboru pracowników w Polsce. Dłuższa aktywność zawodowa może być kluczowa dla utrzymania konkurencyjności gospodarki.