EFNI Wiosna 2025: Czas na zmiany w świecie pracy
W Warszawie odbywa się Europejskie Forum Nowych Idei (EFNI) Wiosna 2025, które skupia się na przyszłości rynku pracy. To wyjątkowe wydarzenie zyskało szczególną wagę w kontekście polskiego przewodnictwa w Radzie Unii Europejskiej, a jego gościem specjalnym był Donald Tusk, premier RP. Przygotujcie się na fascynującą podróż przez wyzwania i zmiany, które czekają nas w świecie pracy!
Polska gospodarka w nowym świetle
Premier Tusk otworzył kongres mocnym stwierdzeniem: „Kończy się era naiwnej globalizacji”. Podkreślił, że polskie firmy muszą być wspierane w walce z międzynarodowymi graczami. Oto kilka kluczowych punktów z jego wystąpienia:
- Repolonizacja rynku i kapitału to priorytet.
- Wsparcie polskich przedsiębiorców w inwestycjach.
- Konieczność zmian w zamówieniach publicznych, aby faworyzować krajowe firmy.
Wyzwania rynku pracy
Uczestnicy EFNI z entuzjazmem dyskutowali o przyszłości pracy. Oto, co ich najbardziej interesowało:
- Kryzys demograficzny: Starzejące się społeczeństwo i rosnące obciążenia systemów emerytalnych.
- Technologia: Sztuczna inteligencja jako narzędzie wspierające umiejętności ludzi.
- Nowe modele pracy: Czy dotychczasowe sposoby organizacji pracy odpowiadają na współczesne wyzwania?
Dialog społeczny jako klucz do sukcesu
Henryka Bochniarz, przewodnicząca Rady Głównej Konfederacji Lewiatan, podkreśliła znaczenie dialogu społecznego w poszukiwaniu rozwiązań. „Musimy uzgodnić nowe zasady, które pogodzą wymogi konkurencyjności z prawami socjalnymi” – mówiła. Przykładowe tematy dyskusji to:
- Rola administracji publicznej w kształtowaniu rynku pracy.
- Współpraca między biznesem a związkami zawodowymi.
- Nowe regulacje dla pracy platformowej.
Refleksje o pracy
Podczas panelu „Sens pracy w zmieniającym się świecie” eksperci zastanawiali się nad wartością pracy w dobie rosnącej kultury czasu wolnego. Oto kilka myśli, które padły:
- Praca powinna być satysfakcjonująca i dawać poczucie spełnienia.
- Relacja pracodawca-pracownik zmienia się z niewolniczej na partnerską.
- Praca ma różne oblicza i nie musi być harówką – może być przyjemnością.
Co przyniesie przyszłość?
Podczas EFNI pojawiły się także pytania o to, jak przystosować rynek pracy do oczekiwań młodych ludzi. W obliczu rosnącej elastyczności i niepewności warto zastanowić się nad:
- Jak budować stabilność zatrudnienia?
- Jakie mechanizmy wspierać, aby efektywnie tworzyć zespoły z różnorodnymi doświadczeniami?
EFNI Wiosna 2025 to nie tylko miejsce debat, ale także szansa na nawiązanie nowych kontaktów. Wieczorem uczestnicy będą mieli okazję do networkingowego spotkania w Państwowym Muzeum Etnograficznym w Warszawie. To idealna okazja, aby podzielić się pomysłami i wizjami na przyszłość rynku pracy.
Wyzwania, które przed nami stoją, są ogromne, ale także pełne możliwości. Czas na zmiany w świecie pracy, a EFNI może być pierwszym krokiem ku lepszej przyszłości!